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Détail de l'indexation
331 : Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés
331.0 Généralités sur le management
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH)
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.32 Formation du personnel
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
331:62
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH)
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.32 Formation du personnel
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
331:62
Ouvrages de la bibliothèque en indexation 331
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheEthique et entreprise : responsabilité sociale et développement durable (2005)
Titre : Ethique et entreprise : responsabilité sociale et développement durable Type de document : texte imprimé Editeur : Saint-Denis : AFNOR Année de publication : 2005 Collection : Normes & Réglementation ISBN/ISSN/EAN : 978-2-12-216931-5 Catégories : développement durable
entreprise
éthique
norme
responsabilité socialeIndex. décimale : 331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 63662 331/ETHI Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible La formation des dirigeants d'entreprise / Peter-F. Drucker (1971)
Titre : La formation des dirigeants d'entreprise Type de document : texte imprimé Auteurs : Peter-F. Drucker, Auteur Editeur : Paris : Ed. d'Organisation Année de publication : 1971 Catégories : cadre
dirigeant d'entreprise
formationIndex. décimale : 331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 13127 331/DRU/f/00078 Ouvrage Bibliothèque CERIA Silo 2 Disponible Franchisés, les mal-aimés ? / Camille Delannois in Trends tendances, 15 (13 avril 2023)
[article]
in Trends tendances > 15 (13 avril 2023) . - p. 34 à 38
Titre : Franchisés, les mal-aimés ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Camille Delannois, Auteur Année de publication : 2023 Article en page(s) : p. 34 à 38 Langues : Français (fre) Catégories : commerce de proximité
indépendantIndex. décimale : 331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés Résumé : Trends a été à la rencontre de trois entrepreneurs franchisés. [article]Gagnant-gagnant ? / Ilse De Witte in Trends tendances, 39 (26 septembre 2019)
[article]
in Trends tendances > 39 (26 septembre 2019) . - p. 98 à 103
Titre : Gagnant-gagnant ? : employés - actionnaires : avantages et inconvénients Type de document : texte imprimé Auteurs : Ilse De Witte, Auteur Année de publication : 2019 Article en page(s) : p. 98 à 103 Langues : Français (fre) Catégories : avantage social
employé
employeur
esprit d'entrepriseIndex. décimale : 331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés [article]Gérer en allant à l'essentiel / Didier Joris (2018)
Titre : Gérer en allant à l'essentiel : les indispensables réflexes Type de document : texte imprimé Auteurs : Didier Joris, Auteur ; Alain Piekerak, Auteur Editeur : Liège : Edipro Année de publication : 2018 Importance : 203 p. Format : 21 cm ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87496-364-3 Langues : Français (fre) Catégories : management Index. décimale : 331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés Résumé : Si vous ne deviez lire qu'un seul livre de management, ce serait sans aucun doute celui que vous tenez en main. Vous disposez d'une formidable synthèse qui vous accompagnera dans la gestion de votre entreprise. "Direct to the point", précis et concis, il concentre l'essence même de la vie de l'entreprise. A travers un fil conducteur qui vous emmène vers les indispensables réflexes, 50 fiches structurées clarifient votre vision dans 9 domaines (attitude personnelle, communication, contrôle, gestion financière et comptable, gestion du personnel, marketing, organisation générale, production, vente et achat). Voici donc un précieux vade-mecum qui vous guidera dans votre recherche d'une gestion plus simple et plus efficace. (éditeur) Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 120134 331/JOR/g Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Gestion d'entreprise / Herman Snyers (2011)
PermalinkGuide de self-audit : 148 items d'évaluation pour identifier et maîtriser les risques dans son organisation... ou créer un audit interne / Pierre Schick (2001)
PermalinkHistoire du travail / François Barret (1958)
PermalinkMaîtriser la croissance des PME : gestion, gouvernance, développement / Ernst & Young (2003)
PermalinkManagement / Robert Kreitner (1986)
PermalinkLe management des connaissances : Mettre en oeuvre un projet de knwledge management / Jean-Yves Bück (2000)
PermalinkLe management désincarné / Marie-Anne Dujarier (2017)
PermalinkManagement interculturel / Olivier Meier (2019)
PermalinkManagement des organisations / D. Hellriegel (2004)
PermalinkManagement des organisations : terminale STG / Yvon Le Fiblec (2006)
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