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Détail de l'indexation
331.3 : Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH)
331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés
331.0 Généralités sur le management
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.32 Formation du personnel
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
331:62
331.0 Généralités sur le management
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.32 Formation du personnel
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
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Ouvrages de la bibliothèque en indexation 331.3
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Titre : Encyclopédie des ressources humaines Type de document : texte imprimé Auteurs : José Allouche, Editeur : Paris : Vuibert Année de publication : 2005 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7117-7829-4 Catégories : dictionnaire
encyclopédie
entreprise
GRHIndex. décimale : 331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH) Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 114945 331.3/ALL/e Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Equipes RH, acteurs de la stratégie : L'e-RH : mode ou révolution ? / Bernard Merck (2002)
Titre : Equipes RH, acteurs de la stratégie : L'e-RH : mode ou révolution ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Bernard Merck, Directeur de publication, rédacteur en chef Editeur : Paris : Ed. d'Organisation Année de publication : 2002 Collection : Collection de l'Institut Manpower ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-2833-0 Catégories : entreprise
GRH
TICIndex. décimale : 331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH) Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 48808 331.3/MER/e Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible ERP-ERM / Valéry Nsalanga Mwamba (2013)
Titre : ERP-ERM : outil de performance collective Type de document : texte imprimé Auteurs : Valéry Nsalanga Mwamba, Auteur ; Daniel Cornelis, Editeur : Bruxelles : Institut Roger Guilbert (IRG) Année de publication : 2013 Collection : Mémoire Sous-collection : Section Communication et gestion des ressources humaines Importance : 117 p. Langues : Français (fre) Catégories : ERM (Environmental Resource Management)
ERP (Enterprise Resource Planning)
GRHIndex. décimale : 331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH) Réservation
Réserver ce document
Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 102680 MCOM/13/04 Mémoire Bibliothèque CERIA Libre accès / Mémoires Exclu du prêt Etre plus efficace : mieux s'informer et gérer son temps, mieux analyser pour décider, oser les idées neuves / Patrice Stern (2004)
Titre : Etre plus efficace : mieux s'informer et gérer son temps, mieux analyser pour décider, oser les idées neuves Type de document : texte imprimé Auteurs : Patrice Stern, Auteur Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Paris : Ed. d'Organisation Année de publication : 2004 Collection : Efficacité professionnelle ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-3121-7 Catégories : créativité
efficacité
management
personnalité
profession
psychologieIndex. décimale : 331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH) Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 110883 331.3/STE/e Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible L'évaluation de la gestion des ressources humaines / Jean-Yves Le Louarn (2001)
Titre : L'évaluation de la gestion des ressources humaines Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Yves Le Louarn, Auteur ; Thierry Wils, Auteur Editeur : Paris : Liaisons Année de publication : 2001 Collection : Entreprises & Carrières ISBN/ISSN/EAN : 978-2-87880-411-9 Catégories : entreprise
formation
GRHIndex. décimale : 331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH) Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 117188 331.3/LEL/e Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible La fonction ressources humaines : métiers, compétence, formation / Jean Barraud (2000)
PermalinkFonctions RH : politiques, métiers et outils des ressources humaines / Maurice Thévenet (2009)
PermalinkGérer les ressources humaines dans l'entreprise, concepts et outils / Charles-Henri Besseyre des Horts (1988)
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PermalinkGestion des ressources humaines / Lakhdar Sekiou (2001)
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PermalinkGestion des ressources humaines / Lakhdar Sekiou (2001)
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