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Détail de l'indexation
331.32 : Formation du personnel
331 Organisation et gestion d'une entreprise - Travail, employeurs, employés
331.0 Généralités sur le management
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH)
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
331:62
331.0 Généralités sur le management
331.05 Lexiques
331.06 Management - aspect éthique : responsabilité sociale, environnement, développement durable
331.07 Fonction de chef d'entreprise
331.08 Diagnostic
331.09 Aspect juridique
331.1 Objectifs - Prévisions - Plans
331.10
331.13 Gestion de l'information et des connaissances - tableau de bord
331.14 Financement
331.15 Organisation administrative - Bureautique - Informatique - Système de gestion
331.16 Production
331.17 Gestion des stocks
331.18 Leasing
331.2 Gestion financière
331.201 Systèmes
331.21 Budget
331.22 Bilans - Comptes d'exploitation - Comptabilité
331.24 Fonds de roulement
331.25 Charges d'exploitation
331.255 Taxes et impôts
331.27 Prix - Marges
331.28 Facturation - Recouvrement
331.3 Gestion du personnel - gestion des ressources humaines (GRH)
331.305 Organisation du travail du personnel (organisation des services, des groupes, des équipes)
331.307 Lois sociales
331.31
331.311 Temps de travail
331.315 Bilan social
331.317 Statut du personnel - types de contrat
331.318 Nouveaux modes de travail : à domicile, e-travail, etc
331.323 Accueil des nouveaux
331.325 Evaluation du personnel
331.33 Recrutement - Sélection - Promotion
331.335 Gestion de la carrière des agents - développement professionnel
331.335.1 Mobilité
331.34 Absentéisme
331.35 Sécurité - Hygiène - Assurances
331.355 Psychologie du travail - adaptation au travail - stress
331.357 Ergonomie
331.36 Communication interne et externe - Conflits - Syndicalisme - Motivation du personnel - Harcèlement
331.37 Chômage - Outplacement - Insertion socio-professionnelle
331.38 Salaires - Avantages divers
331.385 Gestion participative - actionnariat des travaillleurs - partage des bénéfices
331.39 Travail des femmes et des étudiants
331.4 Marketing - politique de vente et d'achat - commercialisation - exportation
331.45 Publicité
331.47 Internet
331.5 Création et ouverture d'une entreprise
331.50 Etudes d'ensemble
331.52 Etudes préliminaires
331.523 Implantation
331.525 Marché - Concurrence
331.527 Rentabilité
331.54 Montage financier : aides - crédits -amortissement - partenariat - franchising
331.55 Restructuration
331.57 Diversification
331.6 Fermeture - Faillite - Fusion
331.7 Organisation et gestion d'entreprise (par entreprise)
331:62
Ouvrages de la bibliothèque en indexation 331.32
Ajouter le résultat dans votre panier Affiner la rechercheOrganiser le suivi de la formation : méthodes et outils / Marc Dennery (2000)
Titre : Organiser le suivi de la formation : méthodes et outils Type de document : texte imprimé Auteurs : Marc Dennery, Auteur Mention d'édition : 2e éd. Editeur : Issy-les-Moulineaux : ESF Année de publication : 2000 Collection : Formation permanente num. 121 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1229-7 Catégories : adulte
enseignement
entreprise
formationIndex. décimale : 331.32 Formation du personnel Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 57251 331.32/DEN/o Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Les outils de base du formateur du formateur. T. 1, parole et supports / Sophie Courau (2004)
Titre : Les outils de base du formateur du formateur. T. 1, parole et supports Type de document : texte imprimé Auteurs : Sophie Courau, Auteur Mention d'édition : 6e éd. Editeur : Issy-les-Moulineaux : ESF Année de publication : 2004 Collection : Formation permanente num. 97 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1660-8 Catégories : adulte
enseignement
formateur
formation
stage de formationIndex. décimale : 331.32 Formation du personnel Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 57249 331.32/COU/o Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Les outils d'excellence du formateur. T. 2, concevoir et animer des sessions de formation / Sophie Courau (2004)
Titre : Les outils d'excellence du formateur. T. 2, concevoir et animer des sessions de formation Type de document : texte imprimé Auteurs : Sophie Courau, Auteur Mention d'édition : 5e éd. Editeur : Issy-les-Moulineaux : ESF Année de publication : 2004 Collection : Formation permanente num. 99 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1606-6 Catégories : adulte
enseignement
formateur
formation
stage de formationIndex. décimale : 331.32 Formation du personnel Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 57231 331.32/COU/o Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Piloter un projet de formation : du diagnostic des besoins à la mise sous assurance qualité / Marc Dennery (2000)
Titre : Piloter un projet de formation : du diagnostic des besoins à la mise sous assurance qualité Type de document : texte imprimé Auteurs : Marc Dennery, Auteur Editeur : Paris : ESF Année de publication : 2000 Collection : Formation permanente. Séminaires Mucchielli ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7101-1312-6 Catégories : entreprise
formation
GRH
personnelIndex. décimale : 331.32 Formation du personnel Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 115737 331.32/DEN/p Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Le plan de formation dans les PME-PMI / Annick Saint-Sauveur (1988)
Titre : Le plan de formation dans les PME-PMI Type de document : texte imprimé Auteurs : Annick Saint-Sauveur, Auteur Editeur : Paris : Ed. d'Organisation Année de publication : 1988 ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7081-0925-4 Catégories : formation
GRH
PMEIndex. décimale : 331.32 Formation du personnel Exemplaires
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité 115738 331.32/SAI/p Ouvrage Bibliothèque CERIA Libre accès / Documentaires Disponible Pourquoi tant de jobs ne trouvent-ils pas preneurs ? / Pierre-Henri Thomas in Trends tendances, 3 (17 janvier 2019)
PermalinkPratique de la formation dans l'entreprise / Jean Benielli (1964)
PermalinkPratiques de formation e-learning : apprentissage numérique et création de valeur / Corinne Baujard (2009)
PermalinkRéussir vos interventions de formation : les fondamentaux de la pédagogie des adultes / Alain Astouric (2007)
PermalinkRéussissez vos actions de formation / Frédérique Cuisiniez (2001)
PermalinkUtiliser les techniques actives en formation : exercices et documents / Julius E. Eitington (1990)
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